我被同事在工作中误伤，能否对其提起诉讼？

您可以对其提起诉讼，但需注意时效。被同事误伤属工伤范畴，如不服认定决定，根据《行政诉讼法》，您可直接提起诉讼，需在知道决定之日起六个月内提出。逾期未提，可能影响您的合法权益。
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可诉讼。具体操作如下：1.若协商无果，先向当地人社局申请工伤认定。2.收到认定决定书后，不服的可申请行政复议。3.复议仍不服，可在收到决定书后十五日内向法院提起诉讼。4.诉讼时需准备相关证据，如医疗记录、工伤认定决定书等。
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常见的处理方式是先申请工伤认定，再协商赔偿。若协商无果，可提起诉讼或先复议再诉讼。《工伤保险条例》规定，应先进行工伤认定，再依据认定结果处理。选择方式时，需考虑效率和效果。