小时工一天不去算旷工吗

天台县律师网 2025-03-31
小时工一天不去不算旷工。依据《劳动法》,休息日加班需职工同意,若合同规定周六日为休息日,则不去不算旷工。否则,可能构成违约,影响工作记录和信誉。
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小时工不去不算旷工。处理如下:1. 确认劳动合同中休息日规定;2. 若休息日不去,不构成旷工;3. 若工作日不去,需查看合同旷工条款;4. 根据旷工情况,采取警告、罚款或解除合同等措施。
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小时工旷工处理需视合同而定。常见方式有警告、罚款或解除合同。选择时应考虑旷工次数、原因及合同规定,确保合法合规。

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